2021年是“十四五”规划的开局之年。
在过去的一年里，我们不断贯彻新发展理念，全面强化知识产权保护工作，为创新发展注入活力，高质量发展也将是“十四五”乃至更长时期我国经济社会发展的核心目标，知识产权强国建设新征程已经开启。
我国知识产权事业目前已取得长足发展，企业的专利意识，尤其是对专利价值的重视程度日益提升，将专利数量优势转化为质量优势已成为必然趋势。无论是前期的专利申请授权还是后期的专利诉讼维权，要实现创新驱动都离不开高质量的专利。
按照国家强化知识产权创造、保护、运用的要求，专利补贴逐步取消后，专利质量更作为知识产权许可、转让、诉讼等后续运营过程中必须评估的重要门槛，也决定着专利技术创新能否实现高商业价值。如何提高专利质量以满足企业的需求，则显得尤为重要。
从专利代理师的角度，高价值专利往往要在技术研发创新度、专利权稳定性、专利产品市场认可度、专利技术壁垒、专利的法律价值、专利交易价格这六个方面有所突出，一方面取决于创新技术自身是否硬核，另一方面更体现在专利撰写质量上。要根据《专利法》的要求，对创新技术内容进行专业加工，在满足充分公开的前提下，获得相对合理的保护范围，尤其考验其检索能力、专利信息解读能力、法条的理解把控以及是否具有创新思维意识，通过检索、挖掘布局、申请文件撰写、审查OA答复、流程管理等一系列工作，去保证知识产权的合法合规、稳定有效以及拥有合理的保护范围，需要专利代理师不断学习积累，以提升综合业务水平。
而作为知识产权服务机构，在持续拓宽业务范围寻求突破的基础上，充分发挥我们原有的服务能力与优势，使我们的基础代理业务与创新业务能够齐头并进；同时，还要帮助企业建立专业的专利全生命周期运营模式，从技术研发、技术揭露、权利保护到专利资产货币化等全链条的专业运营模式，进行系统化的专利申请、授权、维持、诉讼、质押、作价投资等，推进专业的专利布局、资产组合，从追求“证书数量”的表象，变为全面挂钩技术商品化及专利货币化市场运作，为企业创造更多商业收益。
随着商标作用的丰富与品牌经济的盛行，商标在企业经营中作用愈发突出。商标作为企业产品与服务的标识，也是实现品牌价值与品牌相关利益的载体，被赋予了更多的功能性与附加值。
企业商标意识与品牌战略定位，为企业的长期经营与整体性规划带来战略性指导。商标的价值不仅体现在品牌展示，更有助于市场开拓，为企业品牌规避风险；而另一方面，商标恶意抢注、商标囤积等非正常商标申请以及商标侵权假冒等问题也在接踵而至，严重损害着企业的品牌利益。
三聚阳光帮助企业提升商标品牌运营能力，运用商标策略去建立商标矩阵，不断积累“商标资产”，加强品牌体系构建，在商标运营中规范商标使用，管控法律风险，同时针对侵权假冒等行为做到有的放矢，维护商誉。
同时，商标品牌观念与合理运用，也为商标法的理论和实践开辟了一条新道路。从品牌观念的角度出发，去分析商标法领域的各种新变化和新问题，才能更好的理解商标法的价值意义，才能在法律实践中避免商标法模糊性和不确定性，从而更好地保护品牌，实现商标法的使命。
中国已经进入知识产权强保护时代，从立法角度完善了相关政策制度，增添了惩罚性赔偿，为知识产权保护提供了强有力的支撑与保障。
创新能力是企业发展的内在动力，知识产权保护机制是企业在激烈市场环境中竞争和生存的铠甲。知识产权是一套复杂的制度体系，不仅涉及到具体法条规定，还要考虑各种利益平衡与社会公共政策。一个具体案件的处理，往往需要熟识法律规定和裁判准则，还需要了解技术本身的细节与技术路线的发展。新的时代背景下，知识产权律师要时刻保证专业性与高质量，及时持续地学习与消化国内外新出台的法律法规，努力提升自身的理论与实务水平，在代理案件时对技术路线与案情证据有更精准的把控。与代理人员相比，知识产权律师对法律政策的理解力、研究分析能力更强，配合代理师在申请前期的分析、预判等服务以及后期的权利归属判定方面将会发挥更大的作用，知识产权律师可以利用自己的专业服务提升律师在专利与商标申请环节与后期维权环节的价值，并获得更高的回报。
知识产权服务行业正进入快速发展期，从重视数量增长转向重视质量增长，从资助政策驱动型转向市场驱动型发展。在这期间，作为知识产权服务机构，应跟紧政策导向与市场变化，横向拓展服务范围，抢占更多高科技领域知识产权的市场份额，纵向深耕业务能力，提供更多知识产权高端服务，通过坚持市场导向、提高服务专业程度、利用国家相关利好政策等方式，实现知识产权服务行业不断的自我升级。
知识产权服务行业要提升核心业务服务能力和质量，可以从以下五点进行展开：一、细化常年法律顾问服务，推动“贯标”工作，扎根企业日常知识产权服务；二、完善和创新知识产权维权服务，形成更多新型法律事务，解决企业发展不同阶段的迫切要求；三、与产学研以及政府部门建立合作，积极开展培训，将知识产权服务融入到相关产业的共性化法律服务之中；四、关注知识产权专项事务，做好知识产权服务支持，提供知识产权高价值培育、预警、展会等项目；五、开拓更多相关细分知产服务市场，提供差异化服务，例如知识产权风险评估、知产维权战略、商业秘密制度建立等。一方面，做到与时俱进，积极开拓服务市场，向更多产业领域延伸；另一方面，应加强内部服务专业化建设，培养专业化与细分业务服务团队，为产业转型发展与高端知识产权需求提供服务支持，让自身的服务水平更适应市场变化、更具国际竞争力。
伴随着企业经营层次的提升，企业知识产权工作从幕后走向前台，在不断强调与同步实施高质量发展的今天，在提升核心技术自主掌控力的创新之路上，企业知识产权人才的培养与发展无疑需要得到更多的重视。
企业知识产权人才在企业的成长既取决于企业对知识产权工作的重视程度，更取决于自身的职业规划与积极进取精神。近年来，行业化、产业化知识产权需求趋势日渐明显，更加考验知产人的专业能力和跨界的知识结构，不仅要懂法律，更要懂技术、懂商业模式，知识产权内部合规、体系管理、运营模式的创新对知识产权产业更有塑造力，其重要性日渐凸显，加之大量中国企业“走出去”及外资的大量引入，需要更多的中国知产人具有国际视野和通晓国际规则。
知识产权人才的培育发展也将对知识产权生态链的提升起到传导效应，带动行业发展与整体服务能力提升。三聚阳光始终要求每一位知识产权从业者紧跟时代要求，增强自身业务能力的广度与深度，高度关注商业和技术前沿问题，对涉及的行业领域业态、商业模式、法律法规、技术更迭、发展趋势等具有一定理解和认知，才能更好地服务企业。
